اردوورلڈکینیڈا( ویب نیوز)کیوبیک کے محکمۂ صحت نے موسمِ گرما میں ممکنہ مشکلات سے نمٹنے کے لیے گزشتہ سال کے کامیاب اقدامات دوبارہ نافذ کرنے کا فیصلہ کیا ہے تاکہ صوبے بھر میں طبی خدمات کی بندش سے بچا جا سکے۔

گزشتہ سال موسمِ گرما کے دوران صوبے کے صحت کے مراکز میں خدمات کی بندش کے 1339 ممکنہ واقعات سامنے آئے تھے، لیکن بروقت اقدامات کی بدولت 1029 واقعات کو روکا گیا۔ اس کے باوجود 310 مقامات پر خدمات متاثر ہوئیں، تاہم متبادل انتظامات کے ذریعے لوگوں کو علاج اور دیگر سہولتوں کی فراہمی جاری رکھی گئی۔

فروری سے تیاریوں کا آغاز

محکمۂ صحت کی نگران سنتھیا کلوٹیئر کے مطابق موسمِ گرما کی تیاریوں کا آغاز فروری ہی میں کر دیا گیا تھا۔ ان تیاریوں میں:

• ملازمین کی چھٹیوں کا بہتر نظام بنانا؛
• ضرورت والے شعبوں میں عملے کی منتقلی؛
• ہنگامی فنڈز مختص کرنا؛
• فرضی مشقوں کے ذریعے ممکنہ بحران کا جائزہ لینا شامل ہے۔

ایک ادارے نے تو فرضی مشق کے دوران یہ جانچا کہ اگر خدمات متاثر ہوں تو انتظامیہ کون سے اقدامات کرے گی اور کن وسائل کو استعمال کیا جائے گا۔

ہنگامی شعبوں میں دباؤ

سنتھیا کلوٹیئر کا کہنا ہے کہ ہنگامی شعبوں میں پہلے ہی دباؤ موجود ہوتا ہے، جبکہ گرمیوں کی چھٹیوں کے دوران یہ مشکلات مزید بڑھ جاتی ہیں۔ اسی لیے بعض اداروں نے اپنے اندر خصوصی متحرک ٹیمیں قائم کی ہیں تاکہ ضرورت پڑنے پر فوری طور پر عملہ فراہم کیا جا سکے۔

صوبائی متحرک ٹیم کا کردار

صوبے کی سطح پر تقریباً 320 افراد پر مشتمل ایک متحرک ٹیم بھی کام کر رہی ہے۔ اس میں شامل ہیں:

 نرسیں؛

معاون نرسیں؛

مریضوں کی دیکھ بھال کرنے والے معاونین؛

سماجی بہبود کے کارکن؛

خصوصی تعلیم کے ماہرین۔

البتہ سانس کے امراض کے ماہرین کی کمی اب بھی برقرار ہے اور ایسے افراد کی بھرتی مشکل ثابت ہو رہی ہے۔

دور دراز علاقوں میں زیادہ مشکلات

یہ متحرک ٹیم پہلے ہی کئی علاقوں میں خدمات انجام دے رہی ہے، خاص طور پر ان علاقوں میں جہاں عملے کی شدید کمی ہے۔ محکمۂ صحت کے مطابق دور دراز علاقوں میں یہ مسئلہ زیادہ سنگین ہے کیونکہ وہاں عملہ پہلے ہی محدود ہوتا ہے اور اگر ایک بھی ملازم کم ہو جائے تو خدمات متاثر ہونے کا خطرہ بڑھ جاتا ہے۔

بنیادی مسئلہ: افرادی قوت کی کمی

محکمۂ صحت کا کہنا ہے کہ خدمات میں تعطل کی اصل وجہ پورے نظام میں افرادی قوت کی کمی ہے، جو تعطیلات کے دوران مزید نمایاں ہو جاتی ہے۔ یہی وجہ ہے کہ بعض علاقوں میں متحرک ٹیم کو طویل عرصے تک تعینات رکھنا پڑتا ہے۔

نتیجہ

محکمۂ صحت نے گزشتہ سال کے تجربات سے سیکھتے ہوئے اس سال پہلے سے زیادہ منصوبہ بندی کی ہے، لیکن افرادی قوت کی کمی اب بھی ایک بڑا چیلنج ہے، خاص طور پر دور افتادہ علاقوں میں۔ اگر اس مسئلے کا مستقل حل نہ نکالا گیا تو مستقبل میں طبی خدمات کی فراہمی کو برقرار رکھنا مزید مشکل ہو سکتا ہے۔